Ana Beatriz wurde in einer kleinen Stadt im brasilianischen Bundesstaat São Paulo geboren. Sie hat ein vierjähriges Studium als Pflegefachfrau abgeschlossen. Schon mit 21 Jahren ist sie in die Millionenstadt Rio de Janeiro gezogen, um dort eine Weiterbildung Geriatrie und der Gerontologie abzuschließen. Der Beruf ist ihre Leidenschaft, weil sie gerne mit Menschen arbeitet und deswegen kein Tag wie der andere ist. Seit Mai 2019 arbeitet sie mit Talent Orange zusammen.
Ana Beatriz: Ich lerne gerne Fremdsprachen und bin sehr motiviert, neue Kulturen kennen zu lernen. Aber ich muss zugeben: Diejenigen, die sagen, dass die deutsche Sprache schwer ist, sagen die Wahrheit. Trotzdem hat es mir großen Spaß gemacht, Deutsch zu lernen und ich bin glücklich, dass ich so gute Lehrer*innen haben durfte.
Am Anfang hatte ich gedacht, dass ich nur zwei oder drei Jahre in Deutschland verbringen würde (um Geld zu sparen, zu reisen, eine neue Kultur kennen zu lernen und Erfahrungen zu sammeln). Heute habe ich mich aber so gut eingelebt, dass ich mir meine Zukunft auch langfristig in Deutschland vorstellen kann. Der Sozialstaat funktioniert hier gut und gibt mir Sicherheit. Das war etwas, was ich immer gesucht habe und leider in meinem Heimatland nicht finden konnte.
Ana Beatriz: Ich habe als Pflegehelferin angefangen, da ich noch keine Anerkennung zur Pflegefachkraft hatte. Die Anerkennung habe ich dann aber bekommen. Seit Februar 2021 wurde ich zur stellvertretenden Pflegedienstleitung befördert. Hierfür muss man eine Weiterbildung mit einem Umfang von 460 Stunden machen. Die Pflegedienstleitung ist das mittlere Management in Pflegeeinrichtungen, z.B. Krankenhäusern. Als Pflegedienstleitung stellt man eine wichtige Verbindung zwischen Einrichtungsleitung, internen Mitarbeitern und externen Partnern dar. Ich übernehme nun Führungsaufgaben für das angestellte Pflegepersonal, also hauptsächlich verwaltende, kommunikative und organisatorische Aufgaben.
Ana Beatriz: Meine aktuelle Position ist eine Herausforderung, da ich in der Weiterbildung viel über die geltenden Gesetze lernen musste. Aber sonst macht mir die Arbeit großen Spaß. Ich bin derzeit für 20 Mitarbeiter*innen verantwortlich und habe meinen Führungsstill an diesen orientiert. Ich versuche so gut wie möglich, eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen, damit sich alle Mitarbeiter*innen wohl fühlen und motiviert für die Arbeit sind. Das Ergebnis ist: Gute Qualität in der Pflege und Zufriedenheit bei meinen Kolleg*innen und den Patient*innen.
Zu meinen Tätigkeiten gehören nun: Beispielsweise das Erstellen der Dienst- und Urlaubspläne. Außerdem übernehme ich Aufgaben im Qualitäts-, Entlassungs-, Konfliktmanagement. Ich führe die Leistungsplanung durch und bin für die die Aufnahme von Patient*innen zuständig. Für den Behandlungsprozess der Patient*innen ist aber immer noch der Arzt zuständig.
Ana Beatriz: Der deutsche Führerschein (lacht). Den deutschen Führerschein zu kriegen, ist nicht so einfach, wie man denkt. Besonders wenn man wie ich nie im Leben Auto gefahren ist. Ich bin aber sehr froh, dass ich auch das geschafft habe.
Ana Beatriz: Ich wünsche mir Gesundheit und dass ich bei den Personen sein kann, die ich liebe.