Ana Beatriz nasceu em uma pequena cidade no estado brasileiro de São Paulo. Ela se formou em enfermagem por quatro anos. Aos 21 anos de idade, mudou-se para o Rio de Janeiro, uma cidade de milhões de habitantes, para completar o treinamento em geriatria e gerontologia. A profissão é sua paixão porque ela adora trabalhar com pessoas e não há dois dias iguais. Ela está trabalhando com a Talent Orange desde maio de 2019.
Ana Beatriz: Gosto de aprender idiomas estrangeiros e sou muito motivada a conhecer novas culturas. Mas tenho que admitir: Aqueles que dizem que a língua alemã é difícil estão falando a verdade. Mesmo assim, gostei muito de aprender alemão e estou feliz por ter tido professores tão bons.
No início, pensei em passar apenas dois ou três anos na Alemanha (para economizar dinheiro, viajar, conhecer uma nova cultura e ganhar experiência). Hoje, porém, me adaptei tão bem que consigo imaginar meu futuro na Alemanha a longo prazo. O estado de bem-estar social funciona bem aqui e me dá segurança. Isso era algo que eu sempre procurei e, infelizmente, não consegui encontrar em meu país de origem.
Ana Beatriz: Comecei como assistente de cuidados, pois ainda não tinha qualificação em enfermagem. Mas depois obtive a qualificação. Em fevereiro de 2021, fui promovida a vice-chefe de enfermagem. Para isso, é preciso completar 460 horas de treinamento adicional. O chefe de enfermagem é a gerência intermediária em instalações de cuidados, por exemplo, hospitais. Como gerente de serviços de assistência, você é um elo importante entre a gerência da instituição, a equipe interna e os parceiros externos. Agora assumo tarefas de gerenciamento da equipe de enfermagem empregada, ou seja, principalmente tarefas administrativas, comunicativas e organizacionais.
Ana Beatriz: Meu cargo atual é um desafio, pois tive que aprender muito sobre as leis aplicáveis durante meu treinamento. Mas, fora isso, gosto muito do meu trabalho. Atualmente, sou responsável por 20 funcionários e orientei meu estilo de gestão para eles. Faço o possível para criar um ambiente de trabalho agradável, de modo que todos os funcionários se sintam confortáveis e motivados para fazer seu trabalho. O resultado é um atendimento de boa qualidade e a satisfação de meus colegas e pacientes.
Minhas atividades agora incluem, por exemplo, a elaboração de escalas de serviço e planos de férias. Também assumo tarefas de qualidade, alta e gerenciamento de conflitos. Realizo o planejamento do serviço e sou responsável pela admissão de pacientes. Entretanto, o médico ainda é responsável pelo processo de tratamento do paciente.
Ana Beatriz: A carteira de motorista alemã (risos). Obter uma carteira de motorista alemã não é tão fácil quanto se pensa. Especialmente se, como eu, você nunca dirigiu um carro na vida. Mas estou muito feliz por ter conseguido fazer isso também.
Ana Beatriz: Desejo boa saúde e que eu possa estar com as pessoas que amo.