Am 7. Februar 2023 haben wir unsere neue Sprachschule in Bogotá mit 60 Gästen feierlich eröffnet. Vier Klassenzimmer, ein Lehrerzimmer, ein Aufenthaltsraum und ein kleiner Garten bieten uns die Gelegenheit, junge Menschen in angenehmer Umgebung weiterzubilden. Unsere Deutsch als Fremdsprache-Lehrer*innen Laura, Daniel und Juan Camilo unterrichten hier motivierte Pflegekräfte und Erzieher*innen, die künftig in Deutschland arbeiten möchten.
Das Bachelor-Examen in Pflegewissenschaft oder Pädagogik haben unsere Talente bereits geschafft. Die meisten haben auch schon Berufserfahrung. In einem Intensivkurs, der sieben Monate dauert, führen wir sie nun bis zum B2-Sprachzertifikat. Das ist nötig, damit ihr Studienabschluss in Deutschland anerkannt werden kann. Damit die Verständigung mit Patienten, Kollegen bzw. den Kita-Kindern gut gelingt, gibt es ein individuelles Aussprachetraining. Wer den Stoff öfter wiederholen möchte, bekommt Nachhilfe. Unsere Unterrichtsmethoden entwickeln wir ständig weiter. Neueste Erkenntnisse aus der Sprachlernforschung helfen uns dabei. Gerade überarbeiten wir z.B. unsere App zur Einübung der Fachsprache im Krankenhaus.
Zur Eröffnungsfeier kamen Luz Dana Leal, Direktorin des kolumbianischen „Servicio Nacional de Aprendizaje“ (SENA, Nationaler Arbeits- und Ausbildungsservice), zwei Vertreter des Goethe-Instituts in Bogotá, David Graaff, der Sprachschulleiter vom Humboldt-Institut in Medellín, die Präsidentin des „Colegio de instrumentadores“ sowie eine Dozentin für Englisch von der Uni Pedagogica Nacional. Die stellvertretende Pflegedirektorin des Uniklinikums Düsseldorf und zwei ihrer Kolleg*innen aus der Personalabteilung waren auch dabei. Die Delegation des UKD war gerade in Bogotá, um Vorstellungsgespräche mit medizinischen Fachkräften zu führen.
Luz Dana Leal vom SENA hat betont, wie wichtig unsere Arbeit für die Zukunft der jungen Kolumbianer sei. Sich mit der sprachlichen Ausbildung viel Mühe zu geben und gute Bedingungen dafür zu schaffen, ist uns besonders wichtig. Denn Sprache ist der Schlüssel, damit unsere Talente später in Deutschland gut zurechtkommen – sowohl bei der Arbeit als auch privat.
Bei Sekt, Wein und Häppchen konnten wir diesen schönen Anlass feiern. Ein Meilenstein für TalentOrange! Weitere Tochtergesellschaften in anderen Ländern planen wir gerade.