Internationale Fachkräfte, die bleiben.
Motivierte Talente für Ihr Team.
Sie suchen Fachkräfte oder Azubis für Ihre Klinik, Ihre Praxis, Ihre Pflegeeinrichtung oder Ihre Kitas? Wir gewinnen Pflegefachkräfte, OTAs, MTRAs, Physio- und Ergotherapeut*innen, Erzieher*innen und andere Absolvent*innen aus Gesundheits- und Sozialberufen von den besten Unis in Lateinamerika, Asien und Afrika. Mit einem ausgefeilten Sprachlehr-Konzept bringen wir ihnen Deutsch bei. Uns vertrauen Uniklinken, Praxen und Maximalversorger über Jahre hinweg. Seit 2012 haben wir 3.600 Talente nach Deutschland begleitet - kompetent, engagiert und mit Gütesiegel.
Sprechen Sie uns an!
Wir rekrutieren passend zu Ihrem Bedarf Fachkräfte mit speziellen Profilen. Oder Sie wählen aus unseren bereits laufenden Sprachkursen Pflegefachkräfte, Erzieher*innen, Azubis oder Physio-/Ergotherapeut*innen aus, die Ihre Anforderungen genau erfüllen. Absolvent*innen von 30 Partneruniversitäten weltweit nehmen an unserem Programm teil, um von Ihnen gefunden zu werden.

Wählen Sie Ihre benötigte Berufsgruppe aus und wir finden die richtige Kontaktperson für Sie. Wir beraten Sie gerne!
Fiorella Figueroa Kleeberg
Teamleiterin Kundenbetreuung
Internationale Fachkräfte für das Gesundheits- und Erziehungswesen
Damit Sie zuverlässig Ihren Personaleinsatz planen können.
Marktführer und Qualitätsdienstleister mit Erfahrung seit 2012.
Fachkräfte passend zu Ihrem Bedarf.
Fachkräftevermittlung für Krankenhäuser, Kitas und Pflegeeinrichtungen
Diese Arbeitgeber vertrauen uns bereits.
Wir unterstützen Sie bei Ihrer Suche nach Fachkräften und Azubis.
Wir wählen pro Jahr ca. 400 überaus motivierte, sehr gut ausgebildete Gesundheitsfachkräfte und Erzieher*innen aus Lateinamerika, Asien und Afrika in persönlichen Gesprächen sorgfältig aus. Sie erhalten ein Vollzeit-Stipendium zum Deutschlernen bis zum Sprachzertifikat B2. So können sie sich ganz dem Lernen widmen. Alle unsere Sprachkurse finden in Präsenz mit erfahrenen Lehrer*innen für „Deutsch als Fremdsprache“ statt. Alle Talente erhalten Aussprachetraining bei Muttersprachlern und bei Bedarf individuelle Nachhilfe. Unsere Sprachschulen im Ausland und unsere Sprachschule in Neu-Isenburg arbeiten nach dem gleichen Konzept.
Während des 7-10 Monate dauernden Kurses erledigen wir die Einreiseformalitäten, finden eine Wohnung/WG und sorgen schließlich für Flug und Transfer. Wir erledigen alles aus einer Hand mit erfahrenen, gut geschulten Mitarbeiter*innen.
Sobald die Talente das Sprachniveau A2 erreicht haben, führen wir Vorstellungsgespräche mit Arbeitgebern durch. Wenn zwischen der Sprachprüfung und der Einreise eine Wartezeit entsteht, vertiefen wir die Sprachkenntnisse durch zusätzliche Module. Seit 2012 sind wir in diesem Bereich tätig und haben bis heute mehr als 3.600 internationale Fachkräfte bis zur vollständigen Anerkennung ihrer beruflichen Qualifikation in Deutschland begleitet.
Wir tragen das Gütesiegel „Faire Anwerbung Pflege Deutschland” und engagieren uns in der "Gütegemeinschaft Anwerbung und Vermittlung von Pflegekräften aus dem Ausland e. V.", die die Qualitätsstandards für diese Prozesse festlegt und überwacht. Darüber hinaus haben wir 2024 Bundesverband internationale Fachkräftegewinnung mitgegründet. Auch der Verband setzt sich für die verantwortungsvolle Anwerbung internationaler Fachkräfte nach hohen ethischen Standards ein. Vorsitzender des Verbandes ist Dr. Tilman Frank.
Fair. Transparent. Menschlich.
Eine faire Zusammenarbeit gehört zu unseren Grundwerten. Wir sind Mitgründer des Bundesverbands internationale Fachkräftegewinnung. Außerdem tragen wir das Gütesiegel „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“ und leben dessen Werte.
















