Seminario intercultural con TalentOrange:
Óptimamente preparados para una colaboración exitosa.

Crear una cultura de bienvenida

Superar diferencias y barreras lingüísticas.

Tener éxito con un nuevo equipo es posible, si los nuevos empleados y el equipo receptor están en perfecta sintonía.

Orientado a soluciones y empático diseña el nuevo equipo

Con nuestros seminarios ya establecidos, sensibilizamos a su equipo sobre las diferencias culturales, ofrecemos un intercambio sumamente interesante e instructivo y proporcionamos un marco apropiado para preguntas, preocupaciones y expectativas. Cuanto más alta sea la competencia intercultural en su equipo, más fácil será la instrucción y la colaboración a largo plazo.

Entender, fortalecer, despertar ilusiones

¿De qué entorno cultural provienen sus nuevos colegas?
¿Con qué motivación vienen los nuevos colegas a Alemania?
¿Cuáles son las diferencias significativas entre el país de origen y Alemania en cuanto al l sistema de salud y la formación profesional?
¿Cómo se pueden anticipar/resolver/evitar posibles conflictos con los futuros colegas?
¿Cómo funciona la comunicación entre nosotros?

Interactivo, práctico, personalizado

Más que teoría: Entramos en un intercambio dinámico con su equipo y proporcionamos a todos los participantes recomendaciones y consejos concretos. Nuestro seminario se basa en la experiencia de más de 1000 integraciones y la vida real en los respectivos países de origen. También conocemos muy bien a las personas que fortalecerán su equipo.