El desafío.

En el plazo de un año, más de 100 profesionales de cuatro disciplinas diferentes de la salud tuvieron que ser reclutados, formados e integrados para un gran hospital universitario. Además del gran número de talentos, el momento de la entrada al país durante la pandemia mundial también nos exigió muchos cambios de planes y soluciones extraordinarias.

Historias exitosas.

Ya para el proceso de selección (antes de Corona) nuestro cliente viajó a Brasil, Namibia y Colombia y seleccionó los talentos por si mismo. Desde ese entoncés ya se creo un vínculo y se fortaleció la llegada con anticipación, la vida nueva y el trabajo futuro en el hospital.

Gracias a nuestros conocimientos, experiencias y nuestra amplia red, pudimos encontrar soluciones creativas individuales para cada talento y pudimos asegurar su entrada al país a pesar de la pandemia. Para la alegría de todos: En el aeropuerto, todos los talentos fueron recibidos personalmente por los empleados de una de las mayores clínicas de Düsseldorf y nuestro equipo.

El resultado.

A pesar de todo, los más de 100 profesionales internacionales se han integrado exitosamente en Alemania y ahora se encuentran felices. Además ya se ha firmado un contrato de cooperación para integrar a otros 120 talentos más en el próximo año.

"En TalentOrange GmbH hemos encontrado exactamente el socio cooperativo y profesional, que estábamos buscando en el contexto de la adquisición de personal de enfermería del extranjero. Juntos podemos estar muy orgullosos de los más de 110 enfermeros contratados actualmente y de su integración exitosa."

Dirección de enfermería UKD

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